総合建設業・一級建築士事務所 雅野建設株式会社

採用情報

採用担当者よりFrom recruiter

居心地良い環境と仲間がお待ちしております。

平成12年(2000年)に設立した当社。
主に船橋の公共工事を中心に建築・土木工事の現場を担当しています。
※約80%が公共工事です(他、住宅やリフォーム工事など民間工事もあります)

現在スタッフは15名。
20年ほど事業を続けていますが、今まで退職者は3名だけ。
その3名も年齢や致し方ない理由での退職。
スタッフの採用も募集をかけずに紹介で集まってきた方達がほとんどです。

安定した仕事量がある事と、生活に困らない収入に、居心地良い環境と仲間。
多すぎない丁度良い人数でやっているからこそ、それが実現しているのかもしれません。

現場も船橋市が中心で出張もほとんどありません。
一生モノの職場がココにあります。
応募資格は2級以上の「建築士」又は「施工管理技士」の資格をお持ちの方。
月給は40万円以上。経験や能力によってはそれ以上も可能です。
賞与も年2回あり、家族手当等の手当もあります。

現場が近隣なので残業も月に5時間程度。
休日の土曜に出勤した場合は代休もシッカリ取得できます。

「働き方改革」がメディアで声高に取り上げられる昨今、奇抜な福利厚生や面白い制度などはございませんが、安定した収入と無理せず働ける勤務時間・休暇制度となっております。

皆様のご応募、お待ちしております。

雅野建設で一緒に働きませんか?
マイカー通勤可
残業月平均5時間
昇給・賞与あり

本社写真Head office photo

社屋は2020年(令和2年)に完成。

綺麗な職場で事務作業もはかどります。

雅野建設本社外観
綺麗なオフィスで書類作成もはかどります
雅野建設の事務所は2階です
1階会議室

募集要項Application Requirements

施工管理

インフラを支えるプロ集団の現場監督として、現場の指揮をお願いします。
約80%が公共工事と安定した職場です。
休日出勤した際は代休もしっかり取得できます!

雇用形態 正社員
業務内容 主に公共工事・千葉県船橋市・JRA・UR等の土木工事・建築現場の施工管理
【具体的には】
施工管理業務
・業者の手配 
・スケジュール調整 
・元請会社との関係づくり 
・協力会社との連携 
・近隣対応 など 

工事内容
・約80%が公共工事です。他に住宅やリフォーム工事等の民間工事もあります。
応募資格
【必要な経験、免許・資格】
  • 必須施工管理技士又は建築士2級以上
  • 必須普通自動車運転免許(AT限定可)
【具体的には】
パソコン操作(ワード・エクセル)できる方

こんな方に最適な環境です
・施工管理や建築士の資格を活かして地元に貢献したい。
・実務未経験だが資格を活かして働きたい。
・年齢を重ねてもマダマダ元気に働き続けたい。
・自分と家族の時間も大切にしたい。

現在スタッフは13名。穏やかな人ばかりで人間関係や職場の雰囲気も良好です。
給与
【月給】
40万円以上 ※年齢・経験考慮の上、優遇します。
【手当】
家族手当
  • ・妻 5,000円/月(扶養者になっている場合)
  • ・0~18歳までの子供は1人あたり8,000円/月
高校生奨学手当(入学月から18歳まで)1万円/月
昇給 あり/年1回
5,000円~1万円/月(昨年実績)
賞与 あり/年2回
100~130万円(昨年実績)
通勤手当 交通費規定内支給
自動車通勤 マイカー通勤可(駐車場有)
加入保険 ・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
福利厚生
  • 昇給あり(前年度実績)
  • 賞与年2回/100~130万円(昨年実績)
  • 制服貸与
就業場所 千葉県船橋市芝山5-39-1(本社) ※転勤なし
現場/船橋市が中心です(出張はほとんどありません)
【交通・アクセス】
新京成線「高根木戸駅」より徒歩約13分
【就業場所に関する特記事項】
  • ・出張はほとんどありません
  • ・現場は千葉県船橋市が中心なので毎日自宅から現場に向かうことが可能。現場への直行や直帰も可能
就業時間 勤務時間:8:00~17:00 (休憩時間 1時間00分)
※残業は月平均で5時間程度。ほとんど無いと思って頂いて大丈夫です。
休日 日曜、月2回土曜休み、祝日
※土曜に出勤した場合、平日に代休あり
試用期間 試用期間3カ月(同条件)

採用の応募はこちら

選考プロセスSelection process

※内々定までの所要日数:一か月以内

1
エントリー
採用エントリーフォームよりご応募くだい。
2
面接(個別)
面接は1回実施予定です。
3
内定
上記を通過した方は内定となります。

採用の応募はこちら

お問い合わせ

- Contact us -